EN DÉTAILS
Vous souhaitez offrir à vos équipes une expérience marquante, porteuse de sens et de cohésion ? L’équicoaching en séminaire d’entreprise est une approche puissante pour développer la confiance, la communication, le leadership et bien plus encore.
Voici les étapes clés pour organiser votre séminaire.
PRISE DE contact
Comprendre vos besoins est la première étape indispensable à l’organisation d’un séminaire d’équicoaching : objectifs, contexte de l’équipe, thématiques à aborder… nous faisons le point ensemble pour vous proposer un cadre adapté.
C’est pourquoi, lors de votre premier appel ou mail, nous vous invitons à nous indiquer, dans la mesure du possible :
- les dates (flexibles ou non)
- la durée souhaitée (1/2 journée, 1 jour, plusieurs jours)
- la localisation de votre séminaire (Normandie, Loire-Atlantique ou partout en France)
- le nombre de participants
- les éléments de programme fixes
- le budget
- la possibilité de déplacement ou non
- l’intention de votre séminaire
- les besoins logistiques (salle de réunion sur place ou à proximité, repas, hébergement, transport…)
CHOIX DU LIEU
Bien que basés en Normandie, nous intervenons partout en France pour des séminaires d’équicoaching sur mesure.
Si Gonneville-sur-Mer (14) offre la possibilité de séminaires inédits avec l’approche des chevaux et des vaches (en partenariat avec Petit Nuage Equicowching), nous pouvons également nous déplacer partout en France pour élaborer des séminaires au plus proche de chez vous, en partenariat avec des structure locales.
Centres équestres, haras, propriétés privées, clubs de Polo… sont autant de lieux dans lesquels il est possible d’organiser un atelier inédit. Alors… laissez libre cours à vos envies ! Et… ensemble, co-créons le séminaire qui vous ressemble.
UN PROGRAMME SUR-MESURE
Une fois les éléments pratiques définis, le programme du séminaire est un des points les plus importants.
Vous désirez un accompagnement sur-mesure ? Un focus sur la confiance en soi, le travail d’équipe, la posture de manager, la prise de décision, la coopération, l’accompagnement du changement ? Chaque séminaire est pensé pour répondre à VOTRE réalité de terrain et s’adapte aux besoins spécifiques de vos collaborateurs ainsi qu’à vos enjeux managériaux.
Les exercices proposés avec les chevaux (et éventuellement avec les vaches) permettent d’explorer ces thématiques de façon concrète, sensible et durable.
ADMINISTRATIF & FACTURATION
Une proposition personnalisée et chiffrée (devis) vous est envoyée, incluant l’encadrement, la mise à disposition du lieu, les intervenants, et les éventuels frais annexes.
Une fois cette proposition validée :
- Un contrat vous est transmis, à retourner signé
- Un acompte de 30% est demandé pour valider la prestation et réserver les structures (lieux, intervenants, équipements, chevaux…)
La facture finale est envoyée 48h avant l’événement, pour un règlement à réception, sauf conditions particulières définies ensemble en amont
⚠️ Attention : seule la réception de l’acompte permet la confirmation officielle de la date. Nous comptons sur votre réactivité pour une organisation fluide et optimale de votre séminaire.
FORMATION PROFESSIONNELLE
En tant qu’organisme de formation, nous pouvons établir une convention de formation pour votre entreprise. Cela signifie que votre séminaire peut entrer dans le cadre de la formation professionnelle continue et être pris en charge par votre OPCO (sous réserve d’acceptation).
Merci de nous en faire part lors de nos premiers échanges.
PRÉPARATION EN AMONT DU JOUR J
Des échanges complémentaires avec la personne responsable de l’organisation du séminaire peuvent avoir lieu en amont du jour J pour affiner certains points.
Pensez à vous renseigner sur les éventuelles allergies ou peur des chevaux des participants.
LE JOUR J
En début d’atelier, chaque participant recevra des informations pratiques (à l’oral ou par écrit suivant le nombre de personnes) pour se préparer à la rencontre avec les chevaux.
Le séminaire sera rythmé par des temps en présence des chevaux (aucune compétence équestre requise, ateliers d’observation, ateliers actifs individuels et/ou collectifs), des temps d’échanges, d’analyse, et de mise en lien avec les enjeux professionnels. Bienveillance, sécurité et respect du rythme de chacun sont nos priorités.
bilan & Suivi
En fin de séminaire, un questionnaire d’évaluation est envoyé à chaque participant pour recueillir les retours, ressentis et points forts de l’expérience.
Les éléments administratifs nécessaires à une éventuelle prise en charge OPCO (convention, feuille de présence, attestation de formation…) vous sont transmis par mail après la prestation.
Il est également possible de prévoir des temps de suivi dans les semaines ou mois qui suivent :
- Coaching collectifs : pour renforcer la dynamique d’équipe et poursuivre la réflexion collective
Suivis individuels : pour accompagner chacun dans l’intégration des apprentissages et la mise en œuvre concrète dans son poste
Ces temps complémentaires peuvent être définis dès le début ou proposés après le séminaire, selon les besoins identifiés.
envie de tenter l'EXPERIENCE ?!
QUESTIONS FREQUENTES
4 à 80 personnes peuvent participer à ces journées.
Je m’entoure d’équicoachs certifiés pour encadrer ces journées.
Suivant le nombre de participants, le thème de la journée et vos besoins, ces journées peuvent être organisées :
- A Gonneville-sur-Mer (14)
- A Blain (44)
- Partout en France, dans une structure située à moins d’1h de votre entreprise
Aucune expérience ou connaissance préalable des chevaux n’est nécessaire pour participer à ces journées.
En équicoaching, nous veillons tout particulièrement à respecter le rythme et l’intégrité physique et psychique de chacun. Le cadre posé en début de journée veille en ce sens.
Nous vous invitons également à permettre à vos collaborateurs d’exprimer leurs éventuelles appréhension et expériences désagréables avec les chevaux passées, pour nous en faire part en amont le cas échéant.
Prévoyez donc une tenue confortable, adaptée à la météo, avec des chaussures fermées. Vous serez en contact des chevaux, alors pensez également à des vêtements qui ne craignent rien. Votre journée n’en sera que plus agréable !
Suivant le nombre de participants et les modalités de financement (OPCO ou financement privé), le délai d’organisation peut varier.
Vous recevrez un devis sous 48h à 72h suivant la demande, et nous recommandons d’anticiper la date : 1 mois minimum avant la journée est l’idéal. Toutefois, la flexibilité et la réactivité font partie de notre ADN, alors contactez-nous !
- la planification et organisation de la journée
- l’encadrement de la journée par 1 ou plusieurs équicoachs (frais éventuels de déplacement et hébergement inclus)
- la location de la structure
- les collations du matin et de l’après-midi
- le repas du midi
- l’organisation d’activités complémentaires le cas échéant (location de salle pour l’organisation de vos réunions, en dehors de la prestation « équicoaching », consultants externes, praticiens bien-être, etc)
- l’hébergement de vos collaborateurs si nécessaire.
Pour valider votre demande, le devis et le contrat de prestation sont à retourner signés, accompagnés du versement d’un acompte de 30% (par chèque ou virement).
Le solde est à régler par virement au plus tard 24h avant la prestation.
Hors prises en charge par votre OPCO.
Les journées d’équicoaching pour les entreprises, reconnues Qualiopi, peuvent être financées par votre OPCO.
Contactez-nous pour de plus amples renseignements et obtenir tous les documents nécessaires pour faire une demande de prise en charge.
